公务员退伍考试主要涉及以下几个方面：
年龄和学历条件的放宽
根据《中华人民共和国退役军人保障法》第四十二条，机关、群团组织、事业单位和国有企业在招录或招聘人员时，对退役军人的年龄和学历条件可以适当放宽。这意味着退伍军人在报考公务员时，可能会面临更为宽松的年龄和学历要求，从而增加了他们报考的机会。
基层工作经历的认定
退役的军士和义务兵服现役经历视为基层工作经历。这一政策为退伍军人提供了更多的报考优势，尤其是在报考要求基层工作经历的职位时。
定向招录和优先录用
国家和各地政府会设置定向招录计划，专门面向服务基层项目人员和在军队服役5年以上的高校毕业生退役士兵。这些定向岗位通常要求报考者具备一定的服务基层经历或服役年限，并在同等条件下优先录用。
考试时间和次数
参加军转干考试和国家公务员考试的时间和次数由当地相关部门决定。建议关注相关考试公告，以获取最新的考试安排。
其他优惠政策
部分地区在公务员招聘考试中会拿出一部分职位招录符合职位要求和政府安排的退役士兵，这些职位称为“退役大学生士兵”专门职位。政府机关会在同等条件下优先录用符合政府安排工作条件的退役士兵。
建议
关注定向岗位：退役士兵应重点关注各地发布的定向招录公告，了解具体的岗位要求和招录条件。
提升学历：如果学历条件不符合要求，可以考虑通过专升本等方式提升学历，以增加报考竞争力。
准备充分：无论是参加军转干考试还是国家公务员考试，都应提前准备，熟悉考试内容和流程，提高应试能力。
通过以上信息，退伍军人可以更好地了解公务员退伍考试的相关政策和优惠，从而提高自己的报考成功率。