公务员考试的审查阶段主要分为三个部分：
资格初审
定义：资格初审是招考单位对考生注册时填报的信息进行审查，核对是否符合报考岗位的要求。
流程：
考生完成注册后，招聘机构进行初步审核。
审核结果分为三种：
通过：考生可以进入后续的报名确认及缴费、上传照片、选择考点、打印准考证等环节。
不通过：考生可以更改报考岗位，但不得报考同一岗位。
退回补充资料：考生需要在报名结束前，按招考部门要求修改或补充完所需信息后，再进行一次报考职位操作。报名截止后，无法再做信息更改。
所需材料：通常包括个人身份信息、学历背景、工作经历等证明材料，以及特定职位可能要求的健康证明、专业技能证明等。
面试前的现场资格复审
定义：面试前的现场资格复审是报考者须提供本人身份证件、报名推荐表、报名登记表等材料，由主管部门组织招聘单位进行资格审查。
流程：
考生在面试或体能测试前，需携带所需材料到指定地点进行资格复审。
审查通过后，考生将获得面试资格。
审查不通过的考生，不能参加面试，且不能更改报考岗位。
所需材料：包括本人有效居民身份证、学生证、工作证等原件，以及所在学校或单位盖章的报名推荐表、报名登记表等。
考察阶段的资格审查（政审）
定义：政审是招录机关采取实地走访、个别谈话、审核人事档案、查询社会信用记录、同本人面谈等方法，了解考察人选的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形和身心健康状况等。
流程：
考生在通过笔试和面试后，需要提交个人相关材料，如身份证、学历学位证书、工作经历证明、无犯罪记录证明等。
招录单位对考生提交的材料进行初步审核，确认材料的真实性和完整性。
对通过初步审核的考生，招录单位会进行深入的政治审查，包括个人品德、遵纪守法情况、家庭背景、社会关系等方面的调查。
招录单位根据调查结果，对考生的政治素质进行综合评估，判断其是否符合公务员录用的政治标准。
政审结束后，招录单位将政审结果通知考生。如果政审合格，考生将进入下一阶段的录用程序；如果政审不合格，招录单位会告知考生不合格的原因。
建议
提前准备：考生应提前了解并准备好所有必要的报名材料和证明材料，确保在报名和审查阶段能够顺利通过。
仔细阅读职位要求：考生应仔细阅读招考公告和职位要求，确保自己符合报考条件，避免因不符合要求而被审查不通过。
诚信报考：考生应诚信报考，提供真实有效的材料，不得弄虚作假，以免影响政审结果。
及时查询审查结果：考生应在规定时间内查询自己的审查结果，并根据审查意见进行相应的操作，如更改报考岗位或补充资料。