大学生入职补偿的具体金额因地区、政策、行业以及个人情况的不同而有所差异。以下是一些常见的大学生入职补偿类型和金额：
岗位津贴/就业补贴
对于生产性或服务性企业持续工作满一年的大学生，可能会给予岗位津贴，标准通常为每人每年2000元。
对于毕业两年内的大学生，到中小微企业、社会组织等就业，可能会获得一次性就业补贴，标准大约为每人3000元。
社会保险补贴
应届毕业生到当地小微企业入职，如果不间断缴纳3个月以上社会保险费并签订1年以上劳动合同，可能会获得社会保险补贴，补贴标准为个人实际缴纳社会保险总额的50%。
创业补贴
毕业两年内的本科生如果创业，可能会获得一次性创业补贴，通常在8000-10000元之间。
入职补助
特定情况下，如入职养老服务机构的全日制高等院校毕业生，可能会获得高达6万元的入职补助，具体金额由各市自行确定。
其他补贴
对于参加就业见习的大学生，可能会获得每月800元至1000元的就业见习补贴，具体金额和补贴时间依据政策而定。
请注意，以上信息仅供参考，具体金额和条件应以当地最新发布的政策为准。如果您需要了解最新的大学生入职补偿政策，建议咨询当地的人力资源和社会保障部门