公务员考试中常用的公式可以分为几个部分,包括行测计算公式、资料分析公式、面试权重计算公式等。以下是详细总结:
行测计算公式
分数比例形式整除
若a∶b=m∶n(m、n互质),则a是m的倍数,b是n的倍数。
若a=m/n×b,则a=m/(m+n)×(a+b),即a+b是m+n的倍数。
尾数法
选项尾数不同,且运算法则为加、减、乘、乘方运算,优先使用尾数进行判定。
所需计算数据多,计算复杂时考虑尾数判断快速得到答案。常用在容斥原理中。
等差数列相关公式
和=(首项+末项)×项数÷2=平均数×项数=中位数×项数。
项数=(末项-首项)÷项数+1。
从1开始,连续的n个奇数相加,总和=n×n,例如:1+3+5+7=4×4=16。
几何边端问题相关公式
单边线型植树公式(两头植树):棵树=总长÷间隔+1,总长=(棵树-1)×间隔。
植树不移动公式:在一条路的一侧等距离栽种m棵树,然后要调整为种n棵树,则不需要移动的树木棵树为:(m-1)与(n-1)的最大公约数+1棵。
单边环型植树公式(环型植树):棵树=总长÷间隔,总长=棵树×间隔。
单边楼间植树公式(两头不植):棵树=总长÷间隔-1,总长=(棵树+1)×间隔。
方阵问题:最外层总人数=4×(N-1),相邻两层人数相差8人,n阶方阵的总人数为n²。
资料分析公式
增长
隔年增长率:现期若为2017年,则为2017年的增长率,为2016年增长率。
年均增长率:年均基期=年均现期-年均增长量。
倍数
A是B的几倍:A/B。
A比B多几倍:A/B-1。
基期倍数:(a,b分别是A,B的增长量)。
比重
基期比重:(A是部分,B是整体。a、b分别是A、B的增长量)。
判断比重变化:若A增长量>B增长量,则比重上升;若A增长量平均数
基期平均数:A/B。
平均数变化量:A-B。
平均数变化率:(A-B)/B。
判断平均数变化:若A-B>0,则平均数增加;若A-B<0,则平均数减少;若A-B=0,则平均数不变。
面试权重计算公式
笔试成绩的算法
笔试、面试成绩的权重比例各为50%。
考生权重成绩的计分公式为:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
其他公式
归纳概括题
答题公式:总括句+具体表现一二三四五六。
提出对策题
答题公式:概括问题一二三四五+提出对策一二三四五六。
贯彻执行题
调研报告:概括现状+综合分析(原因/影响/必要性/可行性…)+解决措施。
宣传稿:发文事由+具体倡议内容一二三四+呼吁号召。
讲话稿:开场白+具体发言内容一二三四+结语。
建议书:概括现状(问题)+解决措施。
工作总结:概括现状(问题)+解决措施。
这些公式可以帮助考生快速准确地解决行测和资料分析部分的问题,提高答题效率和准确性。建议考生在备考过程中反复练习,熟练掌握这些公式。