公务员考试的分数线根据不同的考试类别、职位层级以及地区差异而有所不同。以下是一些关键分数线的总结：
一般职位
总分：180分以上，且行政职业能力测验、申论和公共基础知识分别达到60分以上。
中央机关职位
总分：110分，且行政职业能力测验不低于60分。
省级直属机构职位
总分：105分，且行政职业能力测验不低于55分。
市（地）以下职位和行政执法类职位
总分：95分，且行政职业能力测验不低于50分。
西部地区和艰苦边远地区职位
总分：90分，且行政职业能力测验不低于45分。
特殊职位 （如定向招录服务基层项目人员、军队服役5年以上的高校毕业生退役士兵职位等）：也遵循西部地区和艰苦边远地区的分数线标准。
金融监管总局及其派出机构职位、中国证监会及其派出机构职位和公安机关人民警察职位
专业科目笔试合格分数线为45分。
建议
了解职位要求：
选择职位时，仔细阅读职位要求，了解具体的分数标准和招录条件。
针对性备考：根据自己报考的职位类型，有针对性地备考，提高自己在相关科目上的得分能力。
关注官方信息：及时关注国家公务员局或其他官方渠道发布的最新分数线和考试信息，确保获取最准确的备考和录取信息。
这些分数线和条件可以帮助你更好地规划备考策略和目标，从而提高上岸的机会。