幼教招聘报名条件通常包括以下几个方面：
基本条件
具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正。
遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
具有良好的品行和职业道德，符合新时代中小学、幼儿园教师职业行为十项准则要求。
无违法犯罪等行为记录。
具有适应岗位的身体条件和心理素质，符合招聘体检标准。
年龄在40周岁以下（1983年11月19日以后出生）。
学历学位和专业要求
符合招聘岗位的学历学位和专业要求，所学专业应与报考岗位要求的专业一致。
一般需要具备幼儿教育专业的本科及以上学历，或者其他相关专业的硕士研究生及以上学历。
工作经验和表现
需要具备2年及以上幼儿园工作经验，并且在工作期间表现优秀。
资格证书
必须具有幼儿教师资格证。
普通话水平应当达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等以上标准。
其他要求
热爱幼教事业，工作责任心强，善于合作，乐于奉献。
具有良好的班级管理能力和协调能力。
无传染性疾病，无精神病史，适应教育教学工作的需要。
通过相应的考试或者面试，以证明自己具备从事幼儿教育工作的能力。
禁止情形
曾因犯罪受过各类刑事处罚。
曾被开除公职。
有违法违纪行为正在接受审查的。
尚未解除党纪、政纪处分。
失信被执行人员。
违反“六个严禁”（严禁涉毒、涉赌、醉驾、体罚或侮辱幼儿等）的教职员工。
法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
建议您在报名前仔细查阅相关招聘公告，了解具体要求和条件，以便更好地准备和应对招聘过程。