农村公务员考试人数 相对较多，具体情况如下：
报考人数规模不小
乡镇公务员的报考人数并不少，很多岗位的报考人数超过百人。
公务员考试已经经历连续三年人数增长，其中乡镇公务员的报考人数规模也较大。
竞争激烈
尽管乡镇公务员岗位较多，但由于不限专业、不限经历、不限户籍的岗位较多，竞争依然激烈，很多岗位的竞争比例在1:100以上。
笔试进面试的分数并不低于一些市直、县直的机关单位。
待遇与条件
乡镇公务员虽然条件相对艰苦，但待遇较好，这也是吸引大量考生报考的原因之一。
地区差异
在一些经济不发达的地区，乡镇公务员的竞争相对较小，报考人数较少。
建议
选择报考岗位：如果考生希望进入公务员队伍，可以考虑报考乡镇公务员岗位，尽管竞争激烈，但总体报考人数较多，机会也相对较多。
提前准备：由于乡镇公务员竞争激烈，建议考生提前准备，充分备考，以提高考中的概率。
关注招聘信息：及时关注公务员招聘信息，了解招录趋势和岗位详情，选择适合自己的岗位进行报考。