公务员考试录用后，应届生的工资水平受多种因素影响，包括地区、职位、工龄等。以下是一些具体数据：
北京
普通科员：到手工资约6000元，副科约7000元，年底十三薪约2400元，奖金约2-5万元，总计年收入约4.2万至12万元。
科员转正后一年到手在12到15万元，应届生少些，约12/13万元，入职时有工龄的多些，约14/15万元。
上海
科员到手约6500元，科级八千到一万之间，加上年终绩效，普通科员年入到手约13万元。
公安、法检人员收入更多，估计在15到18万元。
广东
珠三角直属入职满一年，月到手约10600元，公积金4200元，年底补贴5000元，绩效7万元，补假5000元，十三月工资约1万元，总计年收入约15万元。
辽宁
一般基本工资在3000多元，加上车补、通讯补助及绩效奖金等，年收入可达13万多元。
吉林
公务员基本工资不到3000元，加上车补等一个月不到4000元，一年可能到手5万元。
中央部委
一般进去后工资约7000元，转正后能有8000元。
建议
选择地区：工资水平方面，南方地区尤其是北京、上海、广东的公务员薪资较高，而北方地区如辽宁、吉林相对较低。建议根据个人职业规划及生活需求选择合适的地区。
职位选择：不同职位的工资水平也有较大差异，普通科员、副科、正科级等职位薪资不同，选择职位时需综合考虑。
长期发展：公务员薪资随职务和工龄增长而提高，建议选择有发展潜力的职位，并通过不断学习和努力提升自己的职务和级别。
这些数据仅供参考，实际情况可能因地区和部门的不同而有所调整。