不考试成为公务员的途径有以下几种：
军队转业干部
军人可以通过转业直接成为公务员，无需经过考试。但需满足一定的职务和军衔要求。
交流参公人员
参照公务员法管理的事业单位人员可以通过交流到机关单位任职，从而直接获得公务员身份。这需要符合一定的条件并经过层层审批。
调任国有企业、高等院校、科研院所和事业单位中的佼佼者
在符合一定条件的情况下，这些单位中的优秀人才可以调入机关单位担任领导职务或高级职级。例如，事业编管理岗需担任八级实职及以上，专技岗则需副高级职称2年以上或正高级职称。
选举
通过民主选举可以直接担任领导干部，从而获得公务员身份。这需要具备领导能力、群众基础和工作经验。
特殊岗位招录
某些职位如残疾人岗位、农村基层岗位等可能会开展直接招录，无需考试。
聘用制公务员
某些单位会招聘合同工，表现优秀的合同工在单位扩招时有可能转为公务员。这要求应聘者具备与岗位紧密匹配的专业知识、技能和素养。
特殊人才引进
针对一些急需特殊专业人才的职位，可能会通过直接引进的方式，免去考试环节。
优秀专业技术人才
部分行业对于一些优秀的专业技术人才可能会实行直接聘用政策，免试成为公务员。
基层提拔
选调生和大学生村官等服务期满后，可以通过定向招录或考试进入公务员队伍。这些途径通常有一定的照顾政策。
机构改革
在某些情况下，机构改革可能会导致部分参公单位转变为行政机构，从而提供转公务员的机会。
需要注意的是，这些途径虽然可以不通过考试进入编制，但通常都有特定的条件和要求，需要个人具备相应的资格和能力。建议在选择这些途径时，仔细了解相关政策和要求，并做好充分的准备。