公务员考试选拔题的分值分布如下：
中央遴选
笔试考4道小题，总作答字数2000-2500字。
题型及分值：
案例分析（包括概括归纳、对策建议），占总分值40分左右。
事务性文书（讲话稿、汇报提纲），占总分值60分左右。
公务员考试（一般情况）
行政能力测验：
言语理解与表达：共40题，每题0.6分，总分24分。
数量关系：共20题，每题1分，总分20分。
判断推理：共35题，图形推理每题0.5分，定义判断每题0.8分，类比推理每题0.5分，逻辑判断每题0.8分，总分23.5分。
常识判断：共25题，每题0.5分，总分12.5分。
资料分析：共20题，每题1分，总分20分。
申论：
主观题形式，一般为5道题。
前4道题为问答式，包含一道或两道应用文写作题，最后一道题是大作文。
总分100分。
陕西选调生
行测：
言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断，共计70道题目。
详细题量及分值见下图（未提供具体分值分布）。
申论：
题量：2题。
总分：50分。
重点题型：归纳概括、话题作文。
这些分值分布情况可以帮助考生了解公务员考试中各部分的侧重点和分值分配，从而制定更为有效的备考策略。