三甲医院公务员考试内容通常包括以下几个方面：
笔试内容
临床类岗位：包括相关医学基础知识和专业基础知识，如内科学、外科学、妇产科学和儿科学等。
康复类岗位：涉及康复医学的相关知识。
检验类岗位：包括医学检验基础知识。
药学类岗位：涉及药学专业知识。
护理类岗位：包括护理学基础知识和相关专业知识。
其他岗位：如管理岗位和后勤岗位，考试内容可能包括公共基础知识、行政职业能力测验等。
面试内容
仪表仪态：考察考生的外在形象和举止。
语言表达：考察考生的沟通能力。
专业知识：考察考生对报考岗位的专业知识掌握程度。
工作实践：考察考生的实际工作经验和能力。
综合分析：考察考生的问题分析和解决能力。
工作态度：考察考生的职业素养和工作态度。
专业英语
部分医院会考察考生的英语表达能力，如用英语进行自我介绍或回答专业问题。
法律法规和伦理学
医疗相关的法律法规、医学伦理学和医学心理学等边缘学科也可能被纳入考试内容。
行政职业能力测验
部分医院招聘笔试内容包含行政职业能力测验，测查考生的基本素质和能力要素，如常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等。
建议考生根据所报考的具体岗位，有针对性地准备和复习相关专业知识，同时注重提升语言表达能力和综合素质。