大学生应具备的职业素质技能包括：
自我管理能力：
包括情绪管理、时间管理、压力管理等方面，以应对日常生活和职场中的各种挑战。
情绪管理能力：
能够识别和管理自己的情绪，以保持冷静和高效。
职业形象与礼仪：
注重个人形象和职业礼仪，以展现专业和尊重。
时间管理能力：
合理安排时间，提高工作效率和学习效果。
问题解决能力：
面对问题时能够迅速找到解决方案。
表达能力：
包括口头和书面表达能力，能够清晰、准确地传达思想和信息。
沟通能力：
能够与不同背景的人进行有效沟通，包括上司、同事和客户。
团队合作能力：
能够在团队中发挥自己的作用，与他人协作完成任务。
开拓创新能力：
具备创新思维，能够在工作中提出新想法和解决方案。
抗压力心理素质：
在面对压力和挑战时能够保持积极的心态和应对能力。
处事应变能力：
在遇到突发情况时能够迅速作出反应和调整。
专业技术能力：
掌握专业知识和技能，为将来的职业发展打下坚实基础。
文字表达能力：
能够撰写清晰、准确的书面材料，如报告、计划等。
职业道德：
具备良好的职业道德，如诚信、责任心、敬业精神等。
职业意识：
明确自己的职业目标和发展方向，有清晰的职业规划。
职业行为习惯：
养成良好的职业习惯，如守时、遵守规章制度等。
学习和培训：
通过参加职业培训课程和自学，不断更新知识和技能。
实践经验：
通过实习、社会实践等途径积累实际工作经验。
沟通和交流：
在职场中，良好的沟通和交流能力是非常重要的，有助于建立良好的人际关系和工作效率。
自我管理和领导力：
具备自我管理和领导力，能够管理自己和团队，实现职业成功。
这些职业素质技能不仅有助于大学生在校园内学习和成长，更对他们在未来的职业生涯中取得成功的至关重要。建议大学生在校期间积极培养这些能力，为未来的职业发展做好充分准备。