公务员考试和书记员考试在多个方面存在显著的区别：
考试性质和目的
公务员考试：是选拔公务员的主要方式，旨在选拔具备政府思维、政治鉴别能力、依法行政能力、公共服务能力、统筹能力、应急处突能力等综合素质的人才，以充实政府机构，提高政府工作效率和服务质量。
书记员考试：是选拔法院和检察院书记员的方式，重点考察考生在法律专业知识、行政能力测试（行测）、法律实务、法治理念等方面的能力，以适应书记员岗位的工作需求。
报考条件
公务员考试：通常要求本科及以上学历，部分岗位对专业、工作经验等有一定限制。
书记员考试：报考条件相对宽松，通常要求大专及以上学历，不限户籍和专业，为专科生提供了进入体制内的机会。
考试内容
公务员考试：包括笔试和面试，笔试通常包括行政职业能力测验（行测）和申论，面试则采用结构化面试，重点考察政府思维和政治能力。
书记员考试：笔试包括法律专业知识、行政能力测试（行测）、基础理论及综合能力等，面试则重点考察与书记员岗位相关的法治知识、工作实务、法治理念等。
考试形式
公务员考试：笔试和面试形式较为多样，面试通常采用结构化面试。
书记员考试：笔试包括职业能力测验和基础理论及综合能力，面试也采用结构化面试，但更侧重于法律实务和法治知识的应用。
岗位性质和职责
公务员考试：录用后将在政府机构中担任各种职务，职责广泛，涉及政策制定、执行、监督等多个方面。
书记员考试：录用后将在法院或检察院担任书记员，主要职责包括庭审准备、记录、案卷整理等，辅助法官进行工作。
建议
对于专科生而言，书记员考试是一个相对容易进入体制内的途径，建议积极准备，重点复习法律专业知识和行政能力测试。
对于希望成为公务员的考生，需要全面提升自身的综合素质，包括政府思维、政治能力、法律素养等，同时关注各类公务员考试的报考信息和岗位需求。
希望以上信息能帮助你更好地了解公务员考试和书记员考试的区别，从而制定出更为合适的备考策略。