警察公务员考试通常包括 笔试和面试两个环节，部分职位还需进行体能测评。以下是具体的考试内容和要求：
笔试
笔试内容通常包括《行政职业能力测验》和《申论》两科，部分省份可能还包括专业科目考试。
笔试总成绩按百分制计算，计算方法为：总成绩=笔试环节成绩×60%+面试成绩×40%。
笔试环节成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
面试
面试分值100分，合格分数线60分。未达面试合格分数线的，取消进入下一环节资格。
面试内容通常包括结构化面试、无领导小组讨论等形式，主要考察应试者的综合分析能力、应变能力、人际交往能力等。
体能测评
人民警察职位需进行体能测评，测评项目包括男子1000米跑、女子800米跑、纵跳摸高、10米×4往返跑等。
体能测评不合格者，取消进入下一环节资格。
招考对象及报考条件
招考对象包括高校应届毕业生（不含公安院校公安专业应届毕业生）和符合职位要求的社会在职、非在职人员。
报考者需具备中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行，热爱公安事业，志愿从事人民警察职业，年龄在18至30周岁之间，2025年应届硕士、博士研究生和报考法医职位的，年龄可放宽到35周岁。
建议：
报考者应提前了解并熟悉考试大纲，制定合理的备考计划。
注重体能锻炼，确保体能测评环节能够达标。
在面试准备过程中，重点提升综合分析能力、应变能力等面试技巧。