造价员的真实情况可以从以下几个方面进行概述：
工资水平
基层造价员：在施工单位工作，工资相对较低，例如每天正常上班9个小时，没有双休和节假日，包住不包吃，月薪3000元，年底一次性发放剩余工资。
中层造价师：在造价事务所或大型企业工作，能够独立完成大型项目的算量计价和结算工作，收入较高，年薪在10万元以上，具体数额取决于个人能力和项目大小。
高级造价师：在房地产开发公司或大型企业担任重要职位，年薪可达几十万元，甚至更高。
工作环境和挑战
施工单位：工作强度大，需要密切关注项目进展和成本控制，工作条件相对艰苦，但收入与工作量挂钩。
造价事务所：工作强度也较大，需要频繁加班，但收入较高，且有一定的提成。
甲方公司：工作相对轻松，工资高，但竞争激烈，需要具备较强的专业能力和谈判技巧。
职业发展
职称晋升：造价员可以通过考取相关职称证书（如助理造价工程师、造价工程师）来提升自己的职业地位和薪资待遇。
行业多样性：造价员的就业面很广，可以从事房地产开发、建筑施工、造价咨询、审计等多个领域。
工作内容和职责
预算编制：负责工程项目的造价预算和初步算量，包括收集基础数据、整理资料、录入算量软件等。
成本控制：在施工过程中监控成本动态，及时调整预算，确保项目成本控制在合理范围内。
结算工作：负责项目的最终结算，包括审核工程量、材料价差、技术变更等，确保每一分钱都用在刀刃上。
合同管理：参与合同的规划和起草，评估合同履行情况，处理合同索赔等。
建议
提升技能：造价员应不断学习和提升自己的专业技能，考取相关职称证书，以增加自己的竞争力和薪资待遇。
选择合适的工作单位：根据个人职业规划和兴趣，选择适合自己的工作单位类型，如施工单位、造价事务所或甲方公司。
拓展业务：在积累一定经验后，可以尝试对外接项目，以增加收入来源。
通过以上信息，可以看出造价员的工资水平和职业发展前景因多种因素而异，建议根据自己的实际情况选择合适的岗位和发展路径。