巴斯夫造价工程师的职位评价 因人而异，取决于个人的职业期望、工作环境和体验。以下是一些具体的反馈：
工作环境和氛围
有观点认为巴斯夫国企氛围严重，领导一言堂现象严重，存在职场pua、职场霸凌和职场冷暴力等问题。
也提到公司内部存在投机取巧和靠关系上位的情况，部分员工表现自私。
福利待遇
巴斯夫提供五险一金和公积金，节假日有礼品发放，生日有礼品卡，妇女节女职工有小礼品。
办公室有健身房，食堂提供三菜一汤，员工可以下班后去健身。
工作强度和压力
目前没有直接关于巴斯夫造价工程师工作强度和压力的具体反馈，但整体工作环境被认为较差。
职业发展
巴斯夫作为头部产业公司，部分部门的工作环境和福利待遇较好，但这样的部门是少数。
建议
深入了解公司文化和氛围：在决定加入巴斯夫之前，建议进一步了解公司的文化和氛围，特别是领导风格和工作环境，以确保这与自己的期望相符。
关注个人职业发展：如果追求稳定且压力较小的工作环境，巴斯夫可能不是最佳选择。但如果希望在一个有挑战性和发展空间的公司工作，可以考虑其他机会。
咨询在职员工：与巴斯夫在职员工交流，获取更直接和具体的工作体验和反馈，有助于做出更明智的决策。
综上所述，巴斯夫造价工程师的职位评价因人而异，建议综合考虑个人职业目标和工作需求，做出合适的选择。