二级建造师退出单位的流程主要包括以下几个步骤：
主动离职
向直接上级或人事部门提出书面辞职申请，并按照公司规章制度完成工作交接手续。
单位辞退
若因个人能力不足、违纪违规等原因被辞退，建议先与单位沟通，尝试调解或解决问题。
若因经济压力等原因被辞退，可根据公司规章制度或相关法律法规要求单位进行经济赔偿。
若单位恶性倒闭、裁员等情况，建议及时向劳动保障部门咨询，了解相关政策和法律法规。
办理转出手续
确定新的接收单位，并准备相关材料，包括原聘用单位的解聘证明、与新聘用单位签订的劳动合同、二级建造师注册证书原件、执业印章及个人身份证明。
填写《二级建造师变更注册申请表》，并提交至原聘用单位所在地的建设行政主管部门。新聘用单位也需在相应表格上盖章确认。
提交材料后，等待建设行政主管部门的审核。审核通过后，二级建造师注册信息将从原单位转移到新单位，并领取新的注册证书。
与原单位沟通
说明想要转出的意愿，并了解单位的规章制度和流程。
准备必要的文件和资料，如身份证原件及复印件、注册证书原件、与原单位解除或终止劳动合同的证明文件。
填写相关表格，如《二级注册建造师变更注册申请表》，并提交给原单位的人事部门或指定的负责人。
网上申报
原单位需要在当地的建造师管理系统上进行网上申报，提交转出申请。这通常需要单位的账户和密码进行登录操作。
注销执业资格证书
将执业资格证书从原单位注销。具体流程可能因地区而异，但通常需要填写相关的申请表，并提交给当地的建设行政主管部门。
更新个人档案
在执业资格证书注销后，需要更新个人档案，包括工作经历、教育背景等信息。
注意事项
确保所有提交的文件都是真实有效的，任何虚假材料都可能导致注册资格被取消。
在整个流程中保持与新旧单位的沟通，确保所有步骤都能按时完成。
如果在转出过程中遇到任何问题，应及时向相关部门咨询，寻求解决方案。
建议在整个过程中，仔细阅读相关法律法规和公司规章制度，并与新旧单位保持密切沟通，以确保流程顺利进行并维护自身权益。