监理工程师异地招聘条件通常包括以下几个方面：
学历要求
本科及以上学历，建筑工程相关专业。
各工程大类专业大学专科学历（或高等职业教育），从事工程施工、监理、设计等业务工作满6年。
工作经验
具备5年以上相关工作经验。
从事监理工作满三年以上。
资格证书
必须持有国家注册监理工程师执业资格证书。
专业背景
需要熟知国家及地方相关的建筑法规和标准。
对建筑材料、技术、施工工艺等方面有丰富的实践经验。
技能和素质
具备良好的沟通和协调能力。
具有较强的工作责任感，能够独立工作并承受压力。
具备团队合作精神和独立工作能力。
无不良信用记录和违法犯罪记录。
具有良好的职业道德和职业素养。
地域要求
异地报考的前提是该地为户籍地或居住地。
部分地区需要满足有本地户籍、有效期内居住证、或缴纳社保的条件。
其他要求
需要通过当地人事考试网报名，并提供学历证明、工作证明等材料。
在目标省份注册备案，并获得该省监理工程师资格证书。
综上所述，监理工程师异地招聘条件涉及学历、工作经验、资格证书、专业技能、个人素质、地域要求及其他相关材料。具体条件可能因地区和招聘单位的不同而有所差异，建议求职者在应聘前仔细查阅相关招聘简章或官方公告。