是的，有造价员找不到工作的情况。以下是一些可能的原因和建议：
就业竞争激烈
造价员岗位的需求可能受到经济周期、行业发展等多种因素的影响，导致就业竞争较为激烈。特别是在一些地区或行业，造价员可能面临较大的就业压力。
工作经验不足
初级造价员或刚毕业的学生可能由于缺乏实际工作经验而难以找到合适的工作。单位通常更倾向于招聘有经验的造价员，以便能够立即投入工作并创造价值。
证书问题
虽然造价员证书是进入该行业的重要门槛，但并非所有单位都会认真对待。一些单位可能要求证书能够注册到他们单位，而一些单位则可能更注重实际工作经验。
行业环境变化
工程造价行业受到BIM技术、政策调整等因素的影响，可能导致某些岗位的需求减少。因此，造价员需要不断学习和适应行业的变化，以保持自己的竞争力。
建议
积累经验
对于刚入行的造价员，建议先找到一份实习或助理工作，积累实际工作经验。通过实践学习，提高自己的业务能力和技术水平，为将来的职业发展打下坚实基础。
利用网络资源
多在建筑相关人才网站上投递简历，关注本地建筑公司的招聘信息，及时把握就业机会。同时，可以通过社交媒体、行业论坛等途径了解行业动态和招聘信息。
提升自身素质
除了专业技能外，造价员还应注重提升自己的沟通能力和团队协作能力。这些软技能在求职过程中同样重要，有助于提高就业成功率。
选择合适的单位
在求职过程中，可以优先考虑那些有发展前景、能够提供良好培训和发展机会的单位。这样可以更快地积累经验，提升自己的职业水平。
综上所述，虽然造价员岗位存在一定的就业难度，但通过积极努力和提升自身能力，造价员仍然可以找到满意的工作。