一级建造师找人可以通过以下几种方式：
通过建筑行业招聘网站和专业人才库搜索
可以在各大招聘网站（如智联招聘、前程无忧、拉勾网等）和专业人才库（如建筑英才网、中国建造师网等）中搜索一级建造师的招聘信息，并直接联系相关公司进行应聘。
参加行业交流会或招聘会
参加建筑行业的交流会或招聘会，与潜在雇主面对面交流，了解他们的需求和招聘意向。
通过人才中介机构
可以通过人才中介机构（如猎头公司）寻找合适的一级建造师职位，但需要支付一定的中介费用。
利用个人关系和社交网络
通过同行推荐或利用自己的社交网络（如微信、linkedIn等）联系可能需要的公司或个人。
在社交平台上发布求职信息
在各大社交平台上（如微博、知乎等）发布自己的求职信息，注明持有一级建造师证书，吸引潜在雇主的注意。
联系建筑行业内部人士
通过建筑行业内部人士的介绍，找到具有丰富经验和专业技能的一级建造师，他们可以提供针对性的建议和指导。
查询注册信息
可以通过建设部执业资格注册中心网站、全国建筑市场监管公共服务平台等官方渠道查询一级建造师的注册信息，了解哪些单位可能需要你的一级建造师证书。
直接联系企业
可以直接联系一些需要一级建造师证书的企业，询问是否有挂靠或全职工作的需求。
建议
多渠道寻找：结合以上多种方式，增大找到合适人选的机会。
筛选信息：在应聘过程中，仔细筛选招聘信息，确保与自己的专业背景和职业规划相匹配。
谨慎选择：在选择挂靠或全职工作时，要谨慎选择中介机构和企业，避免遇到不靠谱的合作伙伴。
通过以上方法，一级建造师可以更有效地找到合适的工作机会或挂靠对象。