国企对于一级建造师的补贴标准如下：
一次性奖励
不同专业的一级建造师可获得一次性奖励10000-15000元。
注册一级造价师、注册安全工程师一次性奖励30000元。
其他专业如一级建筑师、公用设备工程师、注册电气工程师等每月补贴5000元；一级结构师每月补贴4000元。
月度补贴
员工每月可享受2500元的补贴。
部分企业对于持有一级建造师证书的员工，还会有额外的月度补贴，例如每月1200元，若注册到项目上则再增加900元，总计2100元。
其他福利
员工除了享受上述补贴外，还可以享受五险一金、企业年金等福利待遇。
部分企业还会根据员工的具体情况，如职务、项目参与情况等，提供额外的奖金和补贴。
地域性补贴
全国已有21省份地区开通了建造师补贴，一般补贴标准为2000元/年。
部分城市如惠州、四川巴中、江苏启东等，对一级建造师持有者提供额外的技能提升补贴，例如5000元/年。
建议
了解企业政策：不同国企的补贴标准和政策有所不同，建议具体了解所在企业的相关福利政策。
证书注册：一级建造师证书的注册对于享受补贴至关重要，需确保证书已注册到所在企业。
持续学习：持有建造师证书的员工应继续提升自身技能，以符合企业对于高级人才的需求，从而获得更多的补贴和福利。