浙江省造价员的待遇情况如下：
初级造价员（二级造价师）
平均月工资在7448元左右，大多数月收入在6500-8500元之间。
福利待遇包括五险一金、工作餐、年度旅游、年度体检、周末双休及法定节假日和证书补贴等。
中级造价员（一级造价师）
工资与经验挂钩，1-3年经验的一级造价工程师工资能达到8000元，3-5年经验的一级造价工程师工资能达到10000元以上。
取得高级以上职称的人员薪资水平较高，约在5000-30000之间，高级以下水平的约为2000-15000之间。
综合月工资收入在四千到一万之间，负责一项工程的造价工程师负责人月收入在一万五到三万之间，地区工程造价公司、事务所的负责人月收入一般高达五万以上。
建议
提升经验：造价员的薪资待遇与工作经验密切相关，建议工作年限较长的造价员继续提升自己的专业技能和工作经验，以获取更高的薪资待遇。
获取职称：取得高级造价师职称可以显著提高薪资待遇，因此建议造价员积极考取相关职称证书。
选择地区：在“北上广”等地，造价工程师的薪资待遇通常更好一些，但浙江省的待遇也相对较高，尤其是杭州、宁波等大城市。
这些数据和信息可以帮助造价员了解当前的市场行情，从而在求职和职业发展过程中做出更明智的决策。