一级建造师的奖项主要包括一次性奖励、每月津贴、报销培训费用和挂证奖励等。具体金额和激励政策可能因公司、地区和证书类型而异。以下是一些常见的一级建造师奖项情况：
一次性奖励
新考取一级建造师证书：50,000元。
增项一级建造师证书：30,000元。
初始一级建造师（某些专业）：20,000元。
其他专业一级建造师：5,000元。
每月津贴
取得一级建造师并注册在公司的员工（不含实行年薪制的领导干部）：每月职业资格津贴，具体金额在800-2,500元之间。
某些专业（如市政公用、水利水电、公路工程）的一级建造师：每月证书津贴2,500-4,000元。
报销培训费用
通过考试取得一级建造师的员工，公司会报销相关的培训费用。
挂证奖励
派遣员工通过考试取得一级建造师执业资格后，可优先考虑转为自有员工，并享受一次性奖励及每月津贴。
年终奖
-年终奖金额因公司、地区、项目规模和个人绩效等因素而异，一般在2万元至8万元之间。
这些奖励政策旨在激励员工积极考取和维护一级建造师证书，同时提高他们的工作积极性和公司的整体竞争力。建议您根据所在公司的具体政策和实际情况，了解详细的奖励标准。