电气工程师的职业测评内容通常包括以下几个方面：
专业知识：
考察考生对电气工程相关知识的掌握程度，包括电路、电机、电力系统、电子电器等方面的知识。
技能能力：
考察考生的实际操作能力，包括电气设备的安装、调试、维护和故障排除等方面的技能。
创新能力：
考察考生的创新能力，包括解决实际问题的能力、设计新型电气设备的能力等。
综合素质：
考察考生的综合素质，包括沟通能力、团队合作能力、领导能力等。
项目管理能力：
考察考生对项目管理的理解和掌握程度，包括项目计划、进度控制、风险管理等项目管理技能。
问题解决能力：
考察考生解决问题的能力，包括分析问题、找出问题根源、提出解决方案等能力。
学习能力：
考察考生学习新知识、适应新环境、接受新挑战等能力。
专业素养：
考察考生高度的专业素养和职业道德，能够遵守相关法律法规和行业规范，保护客户和公众的利益。
英语能力：
考察考生在国际化的电气工程领域中应用英语的能力。
团队协作能力：
考察考生与其他工程师、技术人员和客户等进行有效沟通和合作的能力。
沟通能力：
考察考生与客户、上级领导、同事等进行有效沟通的能力。
技术能力：
考察考生对电气工程设计、施工、调试和维护等方面的技术掌握程度。
自动化控制能力：
考察考生对PLC、DCS、SCADA等自动化控制系统的原理和应用的掌握程度。
电子技术应用能力：
考察考生对模拟电路、数字电路、嵌入式系统等电子技术的应用和开发能力。
职业资格认证：
考核考生在工程实际问题中综合运用上述知识进行分析和解决问题的能力。
这些测评内容可以通过笔试、面试、实际操作、模拟项目等多种方式进行，以确保全面评估考生的能力和素质。