总监理工程师的条件有所降低，主要体现在以下几个方面：
放宽了从业人员的选择 ：根据中国建设监理协会颁布的相关规定，其他工程技术和经济类注册人员也可以担任总监理工程师，这一做法拓宽了从业人员的选择，并将可能带来行业内的激烈竞争。
降低了学历要求
2018年开始的相关资质标准放宽，降低了对注册类人员的数量要求，这使得一些小型监理公司也能晋级为甲级资质，进一步促进了市场的平衡与发展。
2022年，人力资源和社会保障部发布文件，将监理工程师报名要求调整为：
大学专科学历工龄由原来的6年降低为4年；
大学本科学历工龄由原来的4年降低为3年。
简化了报考条件
监理工程师对报名考生的学历要求是大专及以上，考生一定要取得规定专业的大专以上学历之后，全日制学历人员从事工程施工、监理、设计等相关工作符合相应年限即可报名，非全日制学历人员符合报考要求的工作时长可以累计毕业前后。
这些变化反映出行业对人才结构的重新审视与调整，以适应多变的市场需求。同时，这些调整也确保了总监理工程师职位的专业素养，提高了该职位进入的门槛，不再让低学历人员承担如此重要的工作责任。