造价员的发展意向可以概括为以下几个方面：
技术能力提升
成为项目经理或总监：通过提升技术能力和管理能力，造价员可以负责更大型的工程项目，从而承担更多的责任和挑战。
学习新技能：掌握新的预算软件或深入研究建筑材料、施工工艺等方面的知识，以提高自身的专业技能水平。
管理能力提升
成为预算主管：在积累一定经验后，预算员可以晋升为预算主管，学会人员管理、商务洽谈以及招投标和建筑法律等方面的知识。
团队领导或公司管理者：通过参加管理培训或学习项目管理、财务管理等知识，逐步成长为团队领导或公司管理者。
创业发展
开设自己的造价咨询公司或工程咨询公司：掌握自己的职业命运，并为其他人提供更好的服务。
持续学习和进步
参加培训课程、读书学习、与同行交流：造价员需要不断学习新的技能和知识，以适应行业的快速发展。
职业目标设定
成为高级造价师：随着职业经验的积累，造价员可以设定更高层次的职业目标，如成为高级造价师。
拥有自己的建筑咨询公司：通过创业，造价员可以实现自己的职业梦想，并为社会提供专业的咨询服务。
市场需求的关注
市场需求稳定：随着基础设施建设、房地产等行业的发展，市场对造价员的需求持续增长，为造价员提供了更多的就业机会。
职业发展前景
职业发展路径多样化：造价员可以在工程建设领域的不同岗位发展，如造价工程师、监理工程师、咨询工程师等，具有丰富经验和较高专业素质的造价员在职场上具有较大竞争力。
综上所述，造价员的发展意向主要集中在技术和管理能力的提升、创业、持续学习和进步、职业目标设定以及市场需求的关注等方面。通过不断努力和提升自己，造价员可以在建筑行业中实现更广阔的职业发展。