考事业编的难度因人而异，但总体来说， 存在一定的难度。以下是一些影响难度的因素：
工资待遇、工作环境和社会地位：
事业编制工作人员在工资待遇、工作环境和社会地位等方面处于各行业中的较高水平，这使得每年报名参加事业单位工作人员公开招聘的人数非常多，竞争激烈。
考试难度：
事业单位工作人员招聘考试题目比较难，导致考试的通过率总体上不超过30%。
考生群体：
对于文化课素质较好、备考充分的考生来说，事业编考试难度相对较低，因为他们懂得如何准备和应对考试。而对于基础知识不扎实、成绩不理想、心态也不好的考生来说，事业编考试难度较大。
考试内容：
事业编制考试主要考察基本常识，很多内容都是学生时代学过的知识，知识涉及的范围比较广，但难度相对较低。数学题目属于初中生级别，不会很难。
竞争情况：
能选的岗位较少，通常需要与其他考生竞争“三不限”岗位，这使得竞争压力非常大。
综合以上因素，可以得出以下结论：
对于准备充分、基础扎实的考生，考事业编的难度相对较低，但竞争依然激烈。
对于基础不扎实、备考不充分的考生，考事业编的难度较大，需要更加努力地备考。
建议考生根据自身情况，制定合理的备考计划，认真准备，以提高考试通过率。