歌尔电气的工程师应聘难度相对容易。以下是一些具体的应聘信息：
招聘规模：
歌尔是一个大规模的电子公司，常年需要招收大量的工人，因此面试难度不大。
学历要求：
应聘者只需具备初中以上学历，身体健康，五官端正，无任何疾病，并有一定的文化知识即可。
面试内容：
技术岗位的面试一般会先进行笔试，考察专业知识，但难度不大。面试时，更关注应聘者的实践能力，例如实习经历、专业软件使用情况及实际操作能力。建议应聘者在面试时重点介绍学校里的毕业设计或擅长的东西，并提到在企业实习和培训的经历。
综上所述，歌尔电气工程师的应聘难度相对较低，适合具备相关基础知识和实践经验的人员尝试。