关于造价员是否有加班费，需要参考《劳动法》和《劳动合同法》的相关规定。根据这些法律， 用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。因此，如果造价员与用人单位建立了劳动关系，并且被安排加班，那么他们有权要求单位支付加班费。
然而，具体的加班费支付情况可能会受到多种因素的影响，例如：
公司政策：
不同公司可能有不同的加班政策和支付标准。
合同约定：
劳动合同中可能明确规定了加班费的支付方式和标准。
行业惯例：
在某些行业中，加班可能被视为一种常态，并且有相应的行业惯例来规定加班费的支付。
因此，造价员是否有加班费，最终取决于他们与用人单位签订的具体劳动合同以及公司的相关政策。建议造价员在签订劳动合同时，仔细阅读合同条款，了解加班费的支付情况，并在有疑问时及时与用人单位沟通。