面对造价员脾气差的问题，可以采取以下几种策略：
改善沟通氛围
在工作场合，尽量营造一个和谐、友好的氛围。当需要沟通时，可以采取委婉、礼貌的方式，避免直接冲突。
在适当的时候，可以给对方一些小恩小惠，比如请对方抽烟、喝水等，以缓和紧张的气氛。
坚持原则，明确界限
对于原则性的问题，必须据理力争，不能轻易妥协。如果对方态度恶劣，可以向上级或老板反映情况，寻求支持。
情绪管理
当自己情绪波动时，可以尝试深呼吸、冥想或散步等方法来放松心情，缓解紧张情绪。
寻求专业帮助
如果脾气问题严重影响到日常生活和工作，可以寻求专业心理咨询师的帮助，进行心理疏导和治疗。
自我调整
培养积极乐观的心态，多参加一些兴趣爱好活动，保持良好的作息和饮食习惯，以减轻情绪波动。
通过以上方法，可以逐步改善造价员的脾气，提高工作效率和团队和谐度。