成为一名二级建造师的目标规划可以分为短期、中期和长期三个阶段，具体如下：
短期目标（1-3年）
取得二级建造师执业资格证书，完成注册登记，正式以二级建造师名义执业。
在施工单位从事项目施工管理工作，从基层岗位做起，逐步熟悉工程项目的组织、实施、监督、控制和验收等环节，积累实践经验，提高专业技能，包括项目管理、质量控制、技术指导等。
中期目标（4-6年）
担任二级建筑业企业资质的项目经理，负责工程项目的全面管理，参与项目的前期策划和预算工作，对项目的成本、进度、质量和安全进行有效控制，建立和维护与各方合作伙伴的良好关系，提高沟通协调能力。
继续提升自己的专业技能和管理能力，为晋升为更高级别的管理职位做好准备。
长期目标（7年以上）
晋升为工程总监或企业管理层，参与企业战略决策和项目管理，担任一级建筑业企业资质的项目经理，承担更高级别的项目管理职责。
成为建筑行业的专家，具备丰富的实践经验和专业知识，担任企业的高级管理职位，如总工程师、总经理等，为企业的发展提供战略指导，参与行业标准的制定、技术研究和人才培养等工作，为社会贡献智慧和力量。
关键技能和知识
建筑施工技术、 工程管理、 工程造价、 质量管理等方面的专业知识。
项目管理和团队协作能力， 沟通协调能力， 持续学习和自我提升的能力，以适应建筑行业的发展和变化。
个人发展计划
参加二级建造师考试，取得执业资格证书。
持续学习，提升专业技能，关注行业动态和技术发展，参加专业培训、阅读专业书籍、订阅行业资讯等。
拓展人脉，建立良好的人际关系，与同行建立合作关系，提高在行业内的影响力。
增强管理能力，向项目经理方向发展，学习相关的管理知识和技能，如项目计划、资源调配、风险管理等。
考取更高级别的证书，如一建，提高自己的竞争力和职业发展道路。
多元化发展，涉足相关领域，如绿色建筑、智能建筑等，学习相关知识，开辟新的职业发展可能。
注重个人品牌建设，通过提供优质的服务和专业的建议来赢得客户的信任和同行的尊重。
保持身体健康，关注心理健康，确保有足够的精力投入到职业生涯中。
建议
制定详细的学习计划，确保按时完成各项学习任务，并进行定期总结和复习。
积极参与实际工程项目，积累实践经验，提升自己的实践能力和解决问题的能力。
关注行业动态，了解市场需求，适时调整职业发展方向。
建立良好的人际关系，扩大人脉，为职业发展创造更多机会。
保持学习和自我提升，适应建筑行业的发展和变化，确保职业发展的可持续性。
通过以上规划，二级建造师可以逐步实现自己的职业目标，并在建筑行业中取得更大的发展。