总监理工程师是否有提成 取决于公司的薪酬政策。一般情况下，总监理工程师是按照工程项目的合同金额或工程造价的一定比例来计算工程监理费用，而不是按照提成的方式来计算。然而，在某些特殊情况下，如工程项目的利润较高或监理工作超出了合同范围等情况，业主或建设单位可能会根据实际情况给予总监理工程师一定的奖励或提成。
此外，有些公司会根据总监理工程师的贡献和业绩来调整提成比例，提成部分通常是最为丰厚的收入来源之一。但总体而言，总监理工程师的薪酬结构主要是基本工资、绩效奖金和可能的提成，而非单纯的提成。
因此，如果您想了解具体公司总监理工程师是否有提成以及提成的具体政策，建议咨询所在公司的人力资源部门。