关于造价员安装提成的信息如下：
提成比例
安装造价员的提成比例相对较高，一般高于土建专业。例如，有信息称安装提成约为万分之八，而在某些咨询公司，安装专业的提成可能达到工程总价的30%以上。
绩效工资
安装造价员的收入不仅依赖于提成，还可能包括项目绩效工资。这些绩效通常根据项目的价值来提取，而公司提取的比例会根据相关规定和合同有所不同。例如，一个价值1000万的项目，公司可能提取千分之三，安装造价员可以拿到其中的百分之二十左右。
单位类型
提成制度可能因单位类型而异。在施工单位，安装造价员可能只有死工资，没有提成。但在咨询公司，提成制度可能更为灵活，且与业务量直接相关。
其他收入构成
除了提成外，造价员还可能通过参与项目的不同阶段获得额外收入，例如审减金跟踪审计的提成。
建议
选择单位：如果追求高收入，建议选择提成比例较高的咨询公司。
提升技能：无论在哪种单位，提升专业技能和项目管理能力都是提高收入的关键。
合同条款：在签订工作合同时，务必仔细阅读关于提成的条款，了解提成的计算方式和支付时间。
这些信息提供了对造价员安装提成情况的概览，但具体情况可能因公司、地区和项目类型而有所不同。