工地造价员的出路 非常多样化，可以根据个人的职业规划、兴趣和技能选择不同的职业路径。以下是一些主要的就业方向和可能的职业发展：
工程（造价）咨询公司
主要任务包括软件画图、算量、套定额、出造价、与他人核对、确定价款等。
加班是常事，但也是一个学习新技术和积累经验的好机会。
工资水平相对较高，一般月薪在3000-15000元不等，具体薪资取决于个人能力和工作经验。
建筑施工企业（乙方）
主要任务包括编制标书、现场经营、工程款报审、结算、成本测算、成本控制、报进度款、与劳务队结算价款等。
可以经常上工地看现场，了解施工工艺，与劳务队接触，便于了解各种分包单价。
薪资水平一般在当地平均偏高水平，五年后个体偏差较大，现场人员薪资整体要再高出30%-50%。
建筑装潢装饰工程公司
主要任务包括工程造价的确定与控制、投标报价决策、合同管理等。
可以接触到不同类型的工程项目，如房建、市政、水利等。
工资待遇通常较好，具体薪资水平取决于所在公司的规模和个人的工作能力。
工程建设监理公司
主要任务包括工程造价的审核、工程进度和质量的监理等。
可以接触到各种工程项目，了解工程建设的全过程。
工资待遇通常较为稳定，具体薪资水平取决于所在公司的规模和个人的工作经验。
房地产开发企业
主要任务包括工程项目的投资控制、成本管理、预决算编制等。
可以接触到不同类型的房地产项目，了解房地产市场的运作。
工资待遇通常较好，具体薪资水平取决于所在公司的规模和个人的工作能力。
设计院
主要任务包括工程项目的初步设计、施工图设计等。
可以接触到各种工程项目，了解工程设计的要求和规范。
工资待遇通常较为稳定，具体薪资水平取决于所在公司的规模和个人的工作经验。
会计审计事务所
主要任务包括工程项目的财务审计、造价审计等。
可以接触到各种工程项目，了解工程项目的财务运作。
工资待遇通常较好，具体薪资水平取决于所在公司的规模和个人的工作经验。
政府部门企事业单位基建部门（甲方）
主要任务包括工程项目的投资控制、成本管理、预决算编制等。
可以接触到各种工程项目，了解工程项目的政府监管要求。
工资待遇通常较好，具体薪资水平取决于所在单位的性质和个人的工作能力。
建议
考取相关证书：如一级造价工程师等，以提高就业竞争力和薪资待遇。
学习新技术：如BIM、AI等，以适应新时代的职业发展要求。
拓展专业领域：可以考虑在造价基础上进行专业拓展，如造价加EPC、成本控制等。
创业或加入小型企业：借助大数据等科技打造小而精的工作室，提供专业化服务。
通过以上途径，工地造价员可以根据自身情况选择合适的职业发展方向，实现个人职业目标。