监理工程师面试内容通常包括以下几个方面：
对监理工作的理解
强调监理的目标是确保工程质量和进度，注重监督和检查，以及解决问题和风险管理等。
项目管理经验
重点强调自己在项目计划、资源调配、进度控制、风险管理等方面的能力和经验。
问题解决能力和策略
监理工作中可能会遇到一些问题和挑战，面试官会询问你如何解决这些问题，强调自己的问题分析能力、解决问题的方法和策略、寻求帮助和咨询他人的能力等。
沟通和协作能力
监理工程师需要与业主、承包商和设计师进行有效的沟通和协作，面试中可能会问到如何与各方进行有效沟通，处理工程变更和索赔等问题。
质量控制和安全管理
询问你如何进行质量控制，包括了解质量要求、制定质量控制计划、监督施工过程、进行质量检查等。同时，也会问到安全管理方面的经验，如了解安全要求、制定安全管理计划、监督施工现场安全等。
进度和成本管理
询问你如何管理工程进度和成本，包括了解施工进度计划、监督施工进度、识别进度风险、与客户和承包商进行沟通等。
处理工程变更和索赔
询问你如何处理工程变更和索赔，包括了解变更的原因、评估变更的影响、与客户和承包商进行沟通、制定变更管理计划等。
评估承包商的工作表现和能力
询问你如何评估承包商的工作表现和能力，包括具体的方法和标准。
个人能力和经验
询问你的工作经验和专业背景，以及你在建筑行业中的了解程度和熟悉的建筑材料和技术等。
应对突发事件的策略
询问你如何应对突发事件，包括快速反应、及时沟通、制定应急方案等。
领导技能
对于更高级别的职位，可能会询问你是否有领导团队的能力，管理多个项目并协调几个关键工作流程。
准备面试时，建议应聘者提前准备好自己的项目经验、具体的工作方法和策略，并且能够清晰地描述自己在质量控制、安全管理、进度和成本管理等方面的具体做法和成就。此外，良好的沟通能力和团队协作经验也是面试中非常重要的。