一级建造师在找工作时，可以采取以下技巧来提高自己的求职成功率：
明确职业定位
清楚了解自己的职业优势和特长，例如在建筑行业中的实践经验、管理能力等。
根据自己的兴趣和长处选择合适的岗位，同时也可以考虑在相关领域如房地产、工程咨询等进行拓展。
注重个人品牌塑造
通过参加行业活动、发表专业文章、担任专业评审等方式提高自己在行业内的知名度和影响力。
利用社交媒体等渠道展示自己的专业素养和工作成果。
关注行业动态
不断学习掌握新工艺、新技术、新政策，通过参加培训课程、学术交流、在线学习等方式提升自己的综合素质和专业能力。
善于利用人脉资源
参加各类行业交流活动、同学聚会等，结识更多的同行和业内人士。
利用社交媒体等渠道拓展人脉网络，这有助于在遇到合适的工作机会时更快地找到满意的工作。
精心准备求职材料
准备一份完整的求职材料，包括个人简历、求职信、作品集等。
在简历中突出自己在建筑行业的专业技能和实践经验，以及取得的一级建造师证书。
求职信要简洁明了地表达自己的求职意向和期望，展示自己的沟通能力和诚意。作品集则可以展示实际工作成果，增加求职竞争力。
拓宽求职渠道
充分利用招聘网站、人才市场、行业交流活动等渠道寻找工作机会。
多参加与建筑行业相关的活动，提高自己的行业知名度，增加求职机会。
注重面试表现
在面试时注意仪表、言谈举止，以及回答问题的准确性、条理性和逻辑性。
针对一级建造师职位，重点介绍项目经验、管理能力和团队合作精神等方面的经历和成果。
了解目标企业
在面试前对目标企业进行充分了解，包括企业文化、业务范围、发展前景等，以便在面试过程中更好地展示自己的匹配度。
保持积极态度
在求职过程中保持真诚、严肃的态度，注意服装搭配、礼貌用语等细节问题，给人留下良好的第一印象。
掌握沟通表达技巧
在面试中展示自己的专业素养和诚恳态度，注意沟通表达的技巧，提高求职成功率。
通过以上技巧，一级建造师可以更有效地找到适合自己的工作，并在职场中取得更好的发展。