一级建造师行业发展现状可以从以下几个方面进行分析：
市场需求旺盛
随着我国经济的快速发展和城市化进程的加速，建筑市场需求不断增长。一级建造师作为建筑行业的重要人才，其市场需求也日益增加。企业资质对一级建造师人数有硬性要求，使得一级建造师成为企业争夺的焦点。
人才缺口严重
尽管一级建造师的需求旺盛，但人才数量却远远不足。市场存在较大的人才缺口，这为新晋一级建造师提供了很多机会。
人才结构不合理
目前，一级建造师行业中主要以老年人和经验丰富的人为主，新晋一级建造师数量很少。这种人才结构不合理的情况也为新晋一级建造师提供了很多机会。
薪资待遇较高
一级建造师的薪资水平相对较高。在一线城市，一级建造师的一般月收入在一万元左右，而在其他城市，基本薪资在7000-8000元左右。具有5年及以上工作经验的一级建造师年薪可达10-20万元。
职业发展前景广阔
一级建造师在职业发展方面具有广阔的前景。他们可以担任项目施工管理人员，如项目经理、总经理等职位，还可以在建筑公司、房地产公司、造价公司等多个领域工作，大大拓宽了就业面。
政策法规的推动
近年来，政府对建筑行业的监管力度不断加强，对执业人员的素质要求也越来越高。一级建造师作为行业内的精英人才，将受到更多政策法规的青睐和支持。
市场竞争激烈
尽管一级建造师市场需求旺盛，但随着相关政策的逐步落实和市场竞争的激烈，一级建造师面临的竞争也将越来越激烈。尤其是新晋一级建造师需要提高自身素质和技术水平。
证书价值
一级建造师资格证书不仅可以提升个人职业素质，还能带来升职加薪的机会。同时，持证者还可以享受相关津贴、福利政策等。
综上所述，一级建造师行业在市场需求、薪资待遇、职业发展前景等方面都具有较好的优势，但同时也面临着人才结构不合理和市场竞争激烈等挑战。对于新晋一级建造师来说，提高自身素质和技术水平，抓住政策机遇，将有助于在激烈的竞争中脱颖而出。