安全工程师的就业压力主要来源于以下几个方面：
竞争激烈：
安全工程师是一个热门职业，市场需求大，导致竞争非常激烈。许多公司都在寻找具有丰富经验和技能的安全工程师，因此对于新进入该领域的人来说，找到合适的工作可能会有一定的挑战。
技能要求高：
安全工程师需要具备广泛的技能和知识，包括网络安全、数据安全、应用程序安全等。这些技能需要不断更新和学习，以跟上不断变化的安全威胁和技术。
工作压力大：
安全工程师需要不断监控和保护公司的网络和数据，以确保它们不被黑客攻击或泄露。这需要他们花费大量的时间和精力，因此工作压力非常大。
薪资待遇不稳定：
安全工程师的薪资待遇因地区、公司规模、经验等因素而异。在某些地区或公司，安全工程师的薪资可能较低，而在其他地区或公司，薪资可能较高。此外，安全工程师的薪资待遇也可能受到公司预算和经济形势的影响。
责任重大：
安全工程师的职责是保障企业的信息系统和数据安全，一旦出现安全问题，将会对企业造成严重的经济和声誉损失，因此安全工程师的责任非常重大。
综合来看，安全工程师的就业压力是存在的，但同时也存在一些乐观的因素，如国家对安全生产的重视和注册安全工程师市场缺口较大。建议安全工程师在提升自身技能的同时，关注行业动态和政策变化，以更好地应对就业市场的挑战。