咨询公司造价员的工作相对来说是比较容易找到的。以下是一些支持这一观点的理由：
市场需求大：
造价员在施工单位、甲方和造价咨询公司中都有需求，因此市场容量较大。
行业需求旺盛：
随着建筑行业的发展，造价员的需求量持续增加，尤其是在咨询公司，因为咨询公司需要大量的造价专业人才来处理各类项目。
相对较低的门槛：
相较于施工单位或甲方，咨询公司对造价员的要求相对较低，新手也可以尝试进入，通过学习和实践来提升自己的技能。
良好的学习环境：
在咨询公司工作，可以接触到更多的项目，从而快速积累经验。此外，咨询公司的工作环境通常较为灵活，有助于个人发展。
多元化的就业选择：
除了传统的造价咨询公司，还可以选择在审计公司或施工单位工作，这些单位同样需要造价员，提供了更多的就业机会。
建议
提升技能：无论选择哪种类型的单位，都需要不断提升自己的专业技能，尤其是造价软件和办公软件的使用能力。
积累经验：在初期，可以优先考虑在施工单位或咨询公司工作，积累实际工作经验，这对未来的职业发展非常有利。
拓展人脉：在求职过程中，积极拓展人脉关系，通过参加行业活动或社交媒体平台来结识同行，获取更多的就业机会。
关注招聘信息：定期关注建筑行业的人才招聘网站或相关论坛，及时获取最新的招聘信息，把握就业机会。
综上所述，咨询公司造价员的工作是相对容易找到的，但要想在这一领域取得更好的发展，还需要不断地学习和提升自己的能力。