工地造价员是否好找， 取决于多种因素，包括市场需求、个人经验、技能水平、所在地区的行业状况等。以下是一些具体的分析：
市场需求
随着基础设施建设和房地产市场的不断发展，工程造价的需求也日益增长。无论是大型的基础设施项目还是房地产开发项目，都需要专业的工程造价人员进行预算、成本控制等工作。因此，从市场需求的角度来看，造价员是有一定需求的。
个人经验
造价员是一个技术活，刚开始可能会比较难找，因为需要实际工作经验和技术水平。但是，如果能够找到一家单位先进去锻炼自己，随着经验的积累，工资和就业机会会逐渐提高。
技能水平
造价员不仅需要具备相关的学历背景，还需要通过考试获得相应的资格证书，如一级或二级建筑师证。此外，实际工作经验和技术能力也是非常重要的。
所在地区的行业状况
在一些地区，由于房地产和基础设施建设的热潮，造价员的需求可能会比较大，相对容易找到工作。而在一些地区，由于市场饱和或其他原因，可能会比较难找。
招聘渠道
通过“建筑直聘”等招聘平台投递简历，可以增加被招聘方发现的机会，提高求职成功率。
综合以上因素，可以得出以下结论：
对于有经验和技能水平的造价员，找到工作相对容易，且工资待遇也较为可观。
对于刚入行或缺乏经验的造价员，初期可能会比较困难，但通过不断学习和积累经验，后期会有较好的发展。
因此，如果你打算从事造价员工作，建议先积累实际工作经验，提升自己的技能水平，并通过多种渠道寻找工作机会。