电气工程师的评价可以从以下几个方面进行：
专业知识和技能：
电气工程师需要掌握电气工程相关的理论知识和技能，如电路分析、电机控制、电力系统设计等。评价其专业知识和技能需要考察其学历、工作经验、职业资格等。
解决问题的能力：
电气工程师需要能够分析和解决电气工程中遇到的各种问题，如电路故障、电机失效等。评价其解决问题的能力需要考察其思维能力、分析能力、解决问题的经验等。
团队合作能力：
电气工程师通常需要与其他工程师、技术人员、项目经理等紧密合作，共同完成项目。评价其团队合作能力需要考察其沟通能力、协调能力、合作精神等。
创新能力：
电气工程师需要不断探索新的技术和方法，提高工程质量和效率。评价其创新能力需要考察其对新技术的关注和研究、自主开发能力等。
职业道德：
电气工程师需要遵守职业道德规范，保护客户利益，维护行业声誉。评价其职业道德需要考察其诚信、责任心、专业精神等。
工作态度：
电气工程师在工作中应表现出认真负责、积极主动的态度，能够自我激励，尽心尽力地完成每一项工作任务。
工作能力：
电气工程师应具备较强的电气工程设计能力，能够独立完成项目的电气设计工作，并根据项目要求合理规划电气设计方案，确保工程质量和安全性。
工作成果：
电气工程师在工作中应取得优异的成绩，完成多个项目的电气设计工作，保证工程的顺利实施和质量，并积极探索新的电气设计方案，提高工作效率和质量。
综上所述，电气工程师的评价应综合考虑其专业知识和技能、解决问题的能力、团队合作能力、创新能力、职业道德、工作态度和工作能力、工作成果等多个方面。