寻找二级建造师可以通过以下途径：
招聘网站：
利用各大招聘网站如智联招聘、前程无忧、猎聘网等搜索，根据地点、工作经验和专业技能等条件筛选候选人。这些网站通常提供应聘者的联系方式，方便直接联系。
社交媒体和专业平台：
在linkedIn等专业的社交网络上寻找具有相关经验和资质的专业人士。加入建筑行业相关的微信群、QQ群或论坛，这些平台上经常有专业人士分享经验，互相推荐工作机会。
行业招聘会：
参加行业招聘会，直接与潜在候选人面对面交流，了解他们的背景和经验。同时，候选人也能更直观地了解你的公司和项目情况。
个人推荐：
通过朋友或同事的推荐来寻找二级建造师，这种基于信任的推荐往往能带来更可靠的结果。
培训机构合作：
与建筑行业的培训机构建立合作关系，接触到更多潜在的候选人。这些机构通常有大量的学员和毕业生，可能已经具备了成为二级建造师的资格。
公司内部推荐：
鼓励公司内部的员工推荐合适的候选人，员工可能知道哪些同事或前同事具备所需的技能和资格，内部推荐的成功率通常较高。
猎头服务：
考虑使用猎头服务，猎头公司通常有专业的搜索和推荐能力，能够帮助你找到具备二级建造师资格的专业人士。
建议选择多种途径同时进行，以增加找到合适候选人的机会。