造价员在咨询公司的底薪情况如下：
底薪范围
一般底薪在一两千元。
有些情况下，底薪可能会达到三千到五千元。
提成的计算
提成通常根据工程总造价或公司收取的费用计算。
提成比例可能会有所不同，有些情况下是二八分，有些可能是按照工程价格的百分比。
工作经验与薪资
对于没有经验的造价员，刚开始的底薪较低，可能在2000元左右，并且需要一段时间的带教才能独立上手。
一旦能够独立完成项目，底薪加提成的模式会让收入有显著提升，有些情况下每月收入可达6000元甚至更高。
公司类型与地域差异
造价咨询公司的薪资水平可能因公司规模、地域等因素有所不同。在一些地区，由于市场竞争激烈，底薪可能会更低。
建议
初期准备：如果刚进入造价咨询行业，建议做好充分的心理准备，因为初期的底薪可能会较低，需要一段时间积累经验后才能看到明显的收入提升。
技能提升：加强造价技能的培训和学习，尤其是算量和套价能力，这将有助于提高提成收入。
选择公司：在选择造价咨询公司时，可以综合考虑公司的资质、业务量以及薪资结构，选择发展前景好、薪资水平合理的公司。
这些信息可以帮助你更好地了解造价员在咨询公司的薪资情况，并为自己的职业发展做出更明智的选择。