在撰写造价员涨工资的自我评价时，可以从以下几个方面进行阐述：
工作成绩与表现
完成工作任务：确实完成领导交付的工作，能够与同事通力合作，关系融洽，共同完成各项任务。
学习新知识：积极学习新知识、新技能，注重自身发展和进步，多次得到领导的肯定和赞扬。
专业技能：熟练掌握工程造价相关软件和办公软件，具备敏锐的市场洞察力和独立解决问题的能力。
职业素养与团队精神
遵守规章制度：自觉遵守公司规章制度，熟悉薪酬核算，能够处理社会保险和住房公积金。
团队合作精神：具有团队合作精神，能够服从公司安排，包括驻外出差等。
责任心与进取心：工作认真负责，具有较强的责任心和进取心，对工作充满热情。
自我提升与未来展望
持续学习：不断学习业务知识，积累经验，积极参加培训，提升自己的业务能力和专业素养。
挑战自我：勇于开拓创新，追求永无止境，希望在新的起点上取得更大的成绩。
改进与成长：虽然目前薪酬有所上涨，但仍希望得到进一步的认可和鼓励，以便在未来工作中更加全力以赴。
对公司的贡献与期望
企业贡献：在工作中认真负责，不仅完成了本职工作，还积极参与团队讨论和项目实施，为公司的发展做出了贡献。
未来期望：希望公司能够进一步完善薪酬福利体系，激励员工更好地发挥自己的潜力，共同推动企业的发展。
通过以上几个方面的阐述，可以全面展示自己在工作中的表现、职业素养、自我提升的意愿以及对公司的贡献和期望，从而提高加薪申请的说服力。