造价工程师聘用书通常包含以下关键要素和信息：
合同双方
甲方（聘用单位）
乙方（受聘人）
合同背景
甲方公司或项目需要造价工程师的专业支持。
乙方具备造价工程师的专业知识和工作经验。
聘用岗位及工作内容
乙方担任甲方工程造价管理部门的造价工程师岗位。
工作内容包括但不限于：工程造价咨询、预算、结算、审计等。
聘用期限
聘用期限通常为固定年限，如一年、三年等。
聘用期满后，双方可协商是否续签。
工作时间和地点
工作时间遵循甲方规定，可能包括正常工作时间及加班时间。
工作地点通常是甲方公司所在地或指定地点。
薪资待遇与福利
薪酬结构可能包括基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金等。
甲方为乙方提供社会保险、住房公积金等福利。
保密条款
乙方需对工作中接触到的甲方的商业机密、技术秘密等信息保密。
知识产权归属
明确工作成果的知识产权归属，通常归甲方所有。
其他条款
包括试用期、社会保险及公积金缴纳、绩效考核、培训计划等。
合同生效与终止
合同自双方签字盖章之日起生效。
终止条件通常包括合同期满、双方协商一致解除等。
违约责任
规定违反合同条款时应承担的责任和赔偿。
附件
可能包括双方营业执照复印件、资质证书、工作职责说明书、薪资结构说明、保密协议、社会保险及公积金缴纳明细、绩效考核办法、培训计划等。
请注意，上述内容仅为模板，具体合同条款应根据实际情况和当地法律法规进行调整。在签订正式合同前，建议咨询专业法律顾问进行审核。