工程造价员转正通常需要经过以下几个步骤：
实习期表现：
在试用期内，工程造价员需要展示其工作能力和职业素养。这包括认真完成分配的任务、展现出责任心和团队精神、以及与同事和上级的良好沟通。
技能掌握：
掌握工程造价的核心技能，如工程量计算、材料报价、预算编制和审核等。此外，还需要熟悉相关软件工具和流程。
项目经验：
参与实际项目，通过实践来提升自己的专业技能和解决问题的能力。这可能包括参与商业步行街1楼外墙装饰工程等类似项目。
自我鉴定：
撰写自我鉴定，总结试用期间的表现、学习成果和未来的职业规划。自我鉴定应该体现出个人的成长和对工作的热情。
领导评估：
上级领导会对试用期的表现进行评估，确认其是否具备转正的条件。评估可能会包括对工程量计算的准确性、报价的合理性、团队协作能力等方面的考察。
转正申请：
如果评估结果积极，工程造价员可以向公司提交转正申请，并附上自我鉴定和相关证明材料。
正式转正：
经过一系列的评估和审批流程后，工程造价员正式成为公司的正式员工。
尊敬的各位领导、各位同事：
我叫__，于20__年10月17日进入公司，不知不觉已经过去了三个月的试用期。在这三个多月的时间内，本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；有很强的团队协作能力；责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作。
在试用期间，我主要负责钢结构、土建主体等部分的工程量计算、进度款报审等工作。通过这段时间的工作，我不仅熟悉了公司的业务流程，还掌握了一些实用的技能和方法。例如，在计算商业步行街1楼外墙装饰的工程量时，我一边熟悉工作环境一边翻看图纸计算工程量，并把图纸中的问题记录下来，以便以后询问。在材料报价方面，我首先与施工单位联系，让他们给我们报价，并对其进行分析，找出最合理的报价。
未来，我将继续努力提升自己的专业技能和综合素质，为公司的发展贡献自己的力量。谢谢大家!
此致
敬礼!
申请人：___
日期：2024年__月__日
以上内容仅供参考，具体转正要求和流程可能因公司而异。建议咨询所在公司的人力资源部门或直接上级，了解详细的转正要求和流程。