造价员面临的最大挑战主要包括以下几个方面：
专业知识的欠缺
造价工作涉及建筑工程识图、工程量计算、计价规范、工程合同等多方面知识，对于转行人员来说，需要从头学起，投入大量的时间和精力。
行业竞争压力
造价行业从业者众多，既有科班出身的专业人才，也有经验丰富的资深人士，转行人员要在其中找到立足之地并非易事。
实践经验的积累
造价工作实践性很强，书本知识与实际操作存在差距，转行人员需要在实际项目中不断摸索与积累经验，才能真正胜任工作。
技术和信息化进步带来的挑战
新的技术应用如建筑信息模型（BIM）的广泛应用，要求工程造价人员具备更多的技术知识和技能，以便能够与其他领域的专家进行有效的协作。
信息化技术的迅速发展也给工程造价行业带来了更多的数据和信息处理的挑战，要求工程造价人员能够快速、准确地分析大量的数据，以便为项目提供合理的预算和成本控制方案。
市场竞争加剧带来的挑战
市场的竞争使得工程造价行业需要不断提高自身的专业水平和服务质量，以吸引更多的客户。同时，客户对价格的敏感度也不断增加，要求工程造价人员能够提供更准确、合理的预算和成本控制方案。
市场竞争也使得工程造价行业的利润空间逐渐缩小，工程造价人员需要在保持服务质量的前提下，有效控制成本，提高工作效率。
法律法规变化带来的挑战
随着国家对建筑行业法律法规的不断完善和更新，工程造价人员需要不断了解最新的法律法规要求，并将其应用到项目的预算和成本控制中。同时，法律法规的变化也给工程造价行业带来了更多的风险和责任。
人才培养和流动带来的挑战
工程造价行业面临人才培养和流动的挑战，需要不断培养和引进高素质的人才，同时也要应对人才流失的问题。
国家政策的影响
经济调控、城市化进程放缓、环保要求提高、经济结构调整等国家政策的影响，都会对工程造价行业带来挑战。例如，许多项目被暂停或缓建，直接影响了造价人员的工作量和收入。
工程造价行业的变革
全过程工程咨询的推广，要求工程造价人员具备更全面的知识和技能，以适应新的服务模式。
综上所述，造价员面临的最大挑战是多方面的，需要不断学习新知识、提升专业技能、积累实践经验，并适应行业变革和国家政策的变化。