电气工程师转管理需要从以下几个方面着手：
学习管理知识：
电气工程师需要掌握管理知识，包括组织管理、人力资源管理、项目管理、财务管理等方面的知识。可以通过参加管理培训课程、阅读管理书籍、观看管理视频等方式学习相关知识。
提升沟通能力：
管理工作需要与团队成员、上级领导、客户等多方进行沟通，因此电气工程师需要提升自己的沟通能力，包括口头表达、书面表达、演讲等方面。
培养领导力：
管理工作需要具备一定的领导力，电气工程师可以通过参加培训、实践等方式培养领导力，提高自己的管理水平。
建立团队意识：
电气工程师转管理需要建立团队意识，了解团队成员的需求和特点，协调团队成员之间的关系，提高团队的凝聚力和工作效率。
学会制定计划：
管理工作需要制定详细的计划，包括项目计划、预算计划、人力资源计划等，电气工程师需要学会制定计划，确保项目的顺利进行。
熟悉公司制度：
电气工程师转管理需要熟悉公司的制度，包括人事制度、财务制度、安全制度等，了解公司的规章制度，对管理工作有很大的帮助。
不断学习：
管理工作需要不断学习和提升自己的能力，电气工程师需要通过阅读书籍、参加培训、实践等方式不断学习，提高自己的管理水平。
寻找机会：
在现有的工作中尝试承担一些管理职责，例如领导小组、指导新人、协调项目等。也可以向公司的管理层表达自己的意愿，争取更多的管理机会。
建立人脉：
和其他管理人员建立联系，了解他们的工作和经验，并从中学习。可以通过参加行业会议、加入专业组织、参加社交活动等方式，扩展自己的人脉。
提高解决冲突的能力：
管理岗位需要能够处理各种冲突和问题，电气工程师需要提高自己在这方面的能力，以便更好地应对管理中的挑战。
通过以上步骤，电气工程师可以逐步转型为管理人员，并在新的岗位上取得成功。