监理工程师到岗率的相关规定如下：
关键岗位人员到岗率
施工单位关键岗位人员（包括安全员）月实际出勤天数与月应出勤天数之比不得低于80%。
监理单位总监理工程师到岗率不得低于30%，专业监理工程师和监理员不得低于80%。
每日考勤要求
施工、监理单位关键岗位人员当日考勤次数不得少于2次。
当日施工现场在岗履职时间应不少于4小时，且最早和最晚考勤时间间隔不得小于4小时。
信用扣分
项目负责人或总监理工程师月到岗率在30%（不含）以下的，扣项目施工单位或监理单位年度综合信用-3分。
项目负责人或总监理工程师月到岗率在30%（含）-60%（含）之间的，扣项目施工单位或监理单位年度综合信用-2分。
项目负责人或总监理工程师月到岗率在60%（不含）-80%（不含）之间的，扣项目施工单位或监理单位年度综合信用-1分。
特定情况下的到岗率
-总监理工程师到岗率不得少于当月施工日历天数的30%，且不宜少于50%。
在某些情况下，如重庆，监理工程师的到岗率应达到90%以上。
这些规定旨在确保施工现场的关键岗位人员能够按时到岗，以保障工程质量和安全。建议各施工单位及监理单位严格遵守相关规定，提高到岗率，确保工程顺利进行。