监理工程师制度确实正在经历一系列改革。这些改革主要体现在以下几个方面：
报考条件优化：
监理工程师考试的报考条件得到了极大程度的优化，如延长考试成绩有效期、放宽考试报名条件等，使得考试更加人性化，减轻了考生压力。
部门职能划分：
改革后，监理工程师考试由住房和城乡建设部、交通运输部、水利部、人力资源社会保障部共同组织，分别负责，体现了国家对监理工程师职业的重视程度。
注册管理信息平台：
提出建立注册管理信息平台，引导监理工程师提高职业道德和规范执业。
市场需求：
由于有大量企业开始招聘监理工程师，甚至要求员工考取监理工程师证书，市场需求量大，需要大量的监理岗位。
执业范围扩大：
注册监理工程师可以担任工程总承包项目经理，其执业范畴涵盖了从项目可行性研究到施工以及竣工验收的全过程。
执业门槛提高：
以北京、上海、广州和重庆等大城市为例，规定总监理工程师必须具备本科及以上学历，并且需要有相关工程监理经验，这增加了行业的竞争，同时也促进了监理人员素质的提升。
总监理工程师任职要求：
新的调整中，中国建设监理协会发布的《项目监理机构人员配置标准》（试行）明确规定，除了注册监理工程师外，其他具备相应技术、经济注册资格的人员也可以担任总监理工程师，这一政策打破了以往对总监理工程师的严格限制，提高了岗位的灵活性。
综上所述，监理工程师制度正在经历多方面的改革，旨在提高行业规范化、专业化水平，增强行业竞争力，并拓宽监理工程师的执业范围。这些改革将有助于提升监理工程师的整体素质，促进监理行业的健康发展。